我的培訓(xùn)學(xué)分不理想，已經(jīng)掉到公司排名倒數(shù)第三的位次了。自己做了分析，可能有幾個(gè)原因。
首先是缺乏自信心，每次分享怕說不好，也沒有用心分享，曉得自己的語言表達(dá)能力差，給自己找借口，表達(dá)能力可以通過后天來練習(xí)，要改變就得練，最近一周，我開始閱讀，盡量慢，吐字清楚。每一次閱讀都要錄音，自己慢慢聽回放，發(fā)現(xiàn)一次比一次有進(jìn)步。
其次是為了照顧部門大部分同事，幫她們提高學(xué)分，我主動(dòng)犧牲自己的利益，我作為主管確實(shí)不應(yīng)有的做法，而是該鼓勵(lì)她們，自己去爭取本該屬于自己的利益。職場(chǎng)的競(jìng)爭就是這樣殘酷，我們不出手傷人，但屬于自己的不要放棄，時(shí)時(shí)保持沖鋒的心態(tài)。
最后是我低估了群眾的力量，最近在聽職場(chǎng)的課程，提到一個(gè)問題，直擊了我的疼，我們往往忽略了看是不起眼的群眾，他們的站隊(duì)可以達(dá)到錦上添花的效果，也是壓死駱駝的一根稻草，學(xué)會(huì)和她們處理好關(guān)系，無需物質(zhì)，只需發(fā)自內(nèi)心的一句問候，和由衷的贊美就夠了，用高姿態(tài)團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的力量，有時(shí)不是自己的幾個(gè)鐵桿粉絲能撐住場(chǎng)面的，需要平時(shí)在職場(chǎng)中保持中立的那部份力量。